Різниця між управлінням та управлінням

Менеджмент проти управління

Деякі кажуть, що різниці між управлінням та управлінням немає. Але факт полягає в тому, що між управлінням та управлінням існують відмінності.

Можна сказати, що врядування представляє власників або групи інтересів людей, які представляють фірму, компанію чи будь-яку установу. Управління представляє волю цих груп інтересів, які керують компанією. Управління складається з керівного органу, який спрямовує керівництво на всі аспекти компанії. Саме орган управління контролює загальну функцію організації.

З іншого боку, керівний орган призначає керівний персонал, якому надано повноваження для управління організацією. Керівництво поступається лише другому органу управління, і вони зобов'язані прагнути відповідно до побажань керівного органу.

Можна сказати, що врядування встановлює правильну політику та процедури для забезпечення належного виконання дій. Навпаки, управління стосується того, щоб робити справи належним чином.

Обов'язки між управлінням та управлінням також різняться. До обов'язків управління входить вибір топ-менеджерів, оцінка їх ефективності, затвердження планів / зобов'язань та оцінка діяльності організації. З іншого боку, керівництво несе відповідальність за управління та підвищення загальної діяльності організації. Керівництво несе відповідальність за впровадження систем управління.

Хоча управління стосується бачення організації та переведення бачення в політику, керівництво все стосується прийняття рішень щодо реалізації політики.

У той час як рада директорів є основою управління, керівники та керівники складають частину управління.

Управління стосується забезпечення правильного напрямку та лідерства. Управління стосується управління операціями організації. Орган управління має лише роль нагляду за функціонуванням управління, і він не має ніякої ролі в управлінні.

Підсумок:

1. Управління, можна сказати, представляє власників або групи інтересів людей, які представляють фірму, компанію чи будь-яку установу. З іншого боку, керівний орган призначає керівний персонал.

2. Хоча управління стосується бачення організації та переведення бачення в політику, керівництво стосується прийняття рішень щодо реалізації політики.

3. Керівництво поступається лише другому органу управління, і вони зобов'язані прагнути відповідно до побажань керівного органу.