Контроль є першорядним у всіх сферах життя, будь то школа, бізнес, фінанси і навіть здоров'я. У бізнесі жодна організація не може оптимально працювати з поганими або без контрольних заходів. Людські ресурси, фінанси та механізми, не кажучи вже про управління, повинні ретельно контролювати. Для цього використовуються два загальні аспекти: внутрішній аудит та внутрішній контроль. Хоча більшість людей використовують це для відношення до одного і того ж, два терміни мають відмінності. Щоб дізнатися ці відмінності, прочитайте цю статтю.
Це об'єктивна, незалежна, об'єктивна гарантія та консалтингова діяльність, стратегічно розроблена керівництвом для вдосконалення діяльності компанії. Він дає дисциплінований та систематичний підхід до вдосконалення процесів контролю за ризиком, управління та управління, а його здійснює аудиторський підрозділ на чолі з внутрішнім аудитором, який звітує перед аудиторською комісією.
Внутрішній аудит важливий у справі;
Щоб внутрішні аудити були ефективними, процес аудиту включає:
Це процес, розроблений зацікавленими сторонами компанії, спрямований на надання розумної впевненості у звітності, операціях та відповідності організації. Він включає організаційну структуру, стратегічний план, структуру робочих місць, посадові інструкції, системи оцінювання, керівництво працівників та системи звітності, серед інших.
Внутрішній контроль спрямований на:
Внутрішній контроль має 5 компонентів, а саме:
Хоча ці елементи взаємопов'язані між собою, їх реалізація відрізняється від фірми до фірми, виходячи із заданих структур. Однак внутрішній контроль потребує регулярного перегляду, щоб виявити слабкі місця та дати рекомендації. Це можна зробити за допомогою контрольного списку, блок-схем, анкетування та описових записів.
Внутрішній аудит відноситься до об'єктивного, незалежного, об'єктивного забезпечення та консалтингової діяльності, стратегічно розробленої керівництвом для вдосконалення діяльності компанії. З іншого боку, внутрішній контроль стосується процесу, розробленого зацікавленими сторонами компанії, спрямованого на надання розумної впевненості у звіті, операціях та відповідності організації.
Внутрішній аудит спрямований на звітність про достовірність та точність записів бухгалтерського обліку, забезпечення дотримання стандартів бухгалтерського обліку, виявлення та запобігання шахрайству, перевірку виникнення ділових зобов'язань, виявлення прогалин в операціях, рекомендування рішень та надання допомоги у розробці періодичних планів дій. З іншого боку, внутрішній контроль спрямований на ефективність та ефективність операцій, захист активів, забезпечення дотримання встановлених законів та виявлення та запобігання шахрайству..
Хоча внутрішній аудит класифікується як діяльність, внутрішній контроль класифікується як система.
Хоча роботу людини перевіряє інша особа під час внутрішнього аудиту, кожен компонент роботи перевіряється під внутрішнім контролем.
Хоча внутрішній аудит є профілактичною діяльністю, внутрішній контроль - це детективна діяльність.
Внутрішній аудит відноситься до об'єктивного, незалежного, об'єктивного забезпечення та консалтингової діяльності, стратегічно розробленої керівництвом з метою поліпшення діяльності компанії, тоді як внутрішній контроль стосується процесу, розробленого зацікавленими сторонами компанії, спрямованого на надання розумної впевненості у звітності, операціях та відповідності організації. Хоча обидва мають відмінності, обидва забезпечують досягнення цілей компанії шляхом зменшення ризиків шляхом ефективного контролю.