Різниця між декретним та батьківським відпустком

Відпустка по матері та батьківські відпустки

Відпустка по вагітності та пологах - це відпустка, яка надається матерям. Батьківський відпуск включає декретні, батьківські, а також відпустки на усиновлення, якими може скористатися будь-який з батьків. Декретна відпустка для матері є загальновизнаною нормою, хоча тривалість цього варіюється від 8 тижнів до 52 тижнів залежно від країни та місцевих законів. це, як правило, оплачувана відпустка, і якщо її потрібно продовжити, це можна зробити як неоплачувану відпустку. Батьківська відпустка для батька доступна лише в кількох країнах. Переважно оплачувана відпустка - лише на кілька днів.

Декретна відпустка, по суті, належить природній матері дитини і починається безпосередньо перед народженням дитини або після неї. Зазвичай це дозволено за один розтяг. Однак батьківська відпустка може бути надана навіть батькові, матері чи навіть бабусям і дідусям у деяких країнах, і ці пільги можуть поширюватися навіть на усиновлення або усиновлених дітей. Це не потрібно приймати відразу після народження, а також можна використовувати для сімейних подій, що стосуються найближчої родини.

Декретна відпустка, як правило, включена в національне законодавство для працівників через медичні вимоги матері відразу після вагітності, тоді як батьківська відпустка, як правило, допускається на добросовісних підставах. Переважно батьківські відпустки надаються більшими корпораціями як спосіб залучення хороших робітників та зменшення рівня виснаження..

Незважаючи на те, що більшість корпорацій прийняли декретні відпустки у своїй системі, все ще існує чимало критики проти батьківських відпусток. Корпоративний сектор вважає, що його виконання, як правило, призводить до дискримінації під час найму працівників, особливо в меншій організації.

Підсумок

1. Декретна відпустка, надана матерям, а батьківська відпустка також може бути для батьків.
2. Відпустка по вагітності та пологах зазвичай є оплачуваною відпусткою протягом усієї тривалості, проте батьківська відпустка може бути комбінацією оплачуваної та неоплачуваної відпустки.
3. Декретна відпустка по суті для природних матерів, тоді як батьківська може бути для батьків, а також для бабусь і дідусів і навіть може поширюватися на усиновлених дітей.
4. Декретна відпустка починається одразу після народження, тоді як батьківська відпустка може бути сімейною подією.
5. Відпустка по вагітності та пологах, як правило, забезпечується законом, однак батьківський відпуст у більшості країн все ще не охоплюється законом.
6. Декретна відпустка загальновизнана галуззю, хоча досі залишаються критики щодо відпустки батьків.